山东商业职业技术学院作为全国示范院校之一，以就业为导向，走校企合作、产学结合的发展道路，培养生产、建设、管理、服务一线上的高端技能型人才。学校主动适应社会经济发展需要，坚持“一切为了学生 ”、“促进学生就业第一”的就业工作理念，构建“一个机制，三大体系”的就业工作模式，形成了学校领导主抓、部门统筹、学院为主、全员参与的毕业生就业工作体系，着力提高毕业生就业质量和就业率，满足企业发展对人才的需求，满足学生职业生涯发展的需求。
坚持以“一把手工程”为统领，建立有效的就业保障体系
学校领导高度重视毕业生就业工作，在校院两级实施“一把手工程”，建立了规范、完善的就业考核工作机制，实行就业工作一票否决制；在各二级学院成立了就业办公室，在学生中成立了会员涵盖各个年级专业的大学生就业与创业协会，发挥了良好的点、面辐射带动作用，构建了校、院两级管理，校、院、生三级联动的毕业生就业工作服务体系。学校还聘请了部分企业领导、人力资源专家、创业成功人士等担任“就业创业导师”，形成了一支专、兼、聘相结合的就业工作人员队伍。
按照ISO9000质量认证体系的要求，学校对日常就业工作实行项目化管理和过程控制。建立健全了大学生职业发展教育课教学管理办法、毕业生鉴定管理办法、校园招聘管理制度等17项规章制度，建立了就业工作目标考核体系，考核结果纳入年终综合考评，和各院部教职工职务职称晋升、奖惩相挂钩。
建立了规范有序的校园招聘市场体系
学校搭建校园招聘立交桥，将综合场招聘和二级学院的专场招聘相结合，每年举办大型毕业生供需见面会2-3场，到会企业达500余家，提供就业岗位8000余个；周末招聘会坚持专业化、小型化、长期化，每年举办小型专场招聘会90余场，提高了招聘面试的针对性和实效性。学校建有校内招聘管理办法和市场准入制度，完善了毕业生就业推荐制度和信息跟踪反馈制度，实行“优生优推、特生特推、循环推荐、公平竞争”的推荐模式。学校先后与山东省劳动职业介绍中心、大众人才网联合举办校园招聘会。每年，学校85%以上的毕业生通过校园招聘找到工作。
学校建立了集政策信息发布、网上招聘、指导咨询、网上办公等于一体的就业信息网络化公共服务平台（http://jy.sict.edu.cn），实现了和山东省高校就业信息网的联网，并嵌入和使用了全国大学生一站式服务系统；开设了网络学堂，建立了职业规划测评系统和“创业之旅”网络模拟实践平台；及时发布招聘信息，学校建立近4000家会员单位的网上数据库和8000余家的用人单位信息单机数据库。
职业规划与就业教育实现全程化、专业化
学校制定了“德育为先，能力为重”人才培养的理念，教育广大毕业生养成诚实守信、踏实肯干的职业道德；引导广大学生到基层、到西部、到祖国最需要的地方建功立业。针对不同毕业生群体进行分类指导，引导他们到中小企业和非公有制企业就业，走自主创业和灵活就业之路。
自2005年起开设就业指导课，涵盖职业生涯规划、就业指导和创业教育三大模块，2009年列入学校公共必修课教学计划。学校和各院部分别设立了咨询辅导室，资深就业工作人员每周为学生答疑解惑。就业咨询辅导工作实现了专家化、制度化、常规化。全面推行“全员参与、全程跟踪、指导到人、责任到家”的实习就业一体化管理新模式。学生实行订单培养和“准员工2+1”工学结合，完全按照企业的用个人计划、就业岗位，企业的用人节奏，安排实习实训，学生提前一年由企业培训实习上岗，所有学生全部实行带薪实习。
对接企业需求、订单培养实用型人才
学校实施“名校名企育优生”战略，与200余家知名企业建立紧密型校企合作基地，广泛开展与国内外知名企业订单培养。先后设立了 “海尔生产经理班”、“上海大众汽车班”、“联想阳光服务班”、“冰轮海外班”等系列订单班，校企双方在人才培养方案、课程体系、实训基地、就业服务、技术与产品研发，就业岗位推荐等多个领域展开深层合作，实现合作育人，合作就业。60%以上的毕业生通过订单班，顺利进入企业就业；80%的学生在毕业前就与实习单位签定了就业协议，学校就业率多年保持在96%以上。
校企双方成立理事会等管理机构，由企业高层管理者担任院长、学校专业带头人担任执行院长，共同制订人才培养方案、共建教学团队、共建实训基地、共同教育管理学生、共同开展就业指导、共享技术与产品研发成果的职能，实现人才培养与企业发展同步，在学校和企业两个育人环境中共同培养高素质技能型专门人才。
毕业生的金字招牌：就业好
学校毕业生综合素质高，得到用人单位的普遍认同。就业单位由原来的中小企业逐渐的转向大中型企业，并且录用毕业生数也逐年提高，就业质量不断提升。2012年海尔集团、鲁商集团、齐鲁制药、联想集团、山东新时代药业、迪沙药业集团、优配汽车、金锣集团、润华集团、中铁十九局、荣庆物流、冰轮集团、华泰证券、鲁泰纺织、蒙牛集团、苏宁电器等大中型企业录用毕业生近2000名。优质的毕业生资源和就业服务特色成为学校的“金字招牌”之一。每年来校招聘的用人单位大部分都是“老客户”或由往届毕业生带队来校招聘。
学校毕业生就业质量、社会满意度全省领先，毕业生一次就业率连续十年保持在96%以上，学生在全国职业院校技能大赛、全国大学生数学建模大赛、全国信息化技能大赛等赛事中屡获大奖。在就业工作中，学校年先后荣获2012-2013年度全国普通高等学校就业典型经验高校50强、全国普通高等学校毕业生就业工作先进单位、和山东省大学生创业孵化示范基地等荣誉称号。
山东商业职业技术学院 供稿
