应届生如何巧妙节约求职成本
应届生如何巧妙节约求职成本
来源:世贸人才网
有的放矢法
在投递简历前应该加强对招聘信息的搜集和筛选,结合自身实际有目的的应聘。简历的制作也以精炼实用、能说明问题为好。同时要保持良好的心态,要根据自己的实际情况弄清自己的职业方向,不要盲目攀比;职业选择的盲目性是导致其求职成功率低下的重要原因之一,这样反而容易抬高求职成本。另外,出外寻找工作前,先设计好合理路线和时间,并事先打电话确定该单位人事主管是否有空,这样,在同一线路上即使一家跑空还有下一家单位可选择,既节省时间和金钱,办事效率更是大大提高。应聘中,察颜观色,如主考人员对你兴趣不大,应懂得及时放弃,将有限资金集中放在有把握的公司上。
以逸待劳法
选择合作企业多、影响大的专业招聘网站,去投一份简历或者登记求职信息,可以有机会接受更多企业的挑选。另外还可以将设计好的个人简历、证书等复印件递交人才中介机构,并主动与其联络,谋求就业信息,此为以逸待劳法。因为中介机构信息多、服务周全。
集体合作法
对于费用较高的一些一次性用品如服装、公文包等,和同学合伙购买,就可以少掏腰包。据调查,求职者花在个人资料复印上的费用超过总费用的 1/3,借助生意上的薄利多销法,与同学联合大批量复印,自然增加了与老板还价的资本。另外,你可以事先在当地复印好,避免在求职现场复印,那里的价格会高得令人咋舌。
求同存异法
去外地大城市应聘,每夜不菲的食宿费令每一个大学生却步,身体是革命的本钱,当然不能天天与快餐面为伍,住地下室折腾。现今一些机关、学校等单位的食堂是开放的,在那里进餐既卫生又能享受内部优惠。如果你能注意到城乡差别,在来往方便的基础上,只需每天多付两元车费,而食宿房租可节省70%以上。求职毕业生可采取先紧后松的支出原则,根据自家经济条件作合理预算。
釜底抽薪法
此法到外地求职管用,不要带太多银子,这样你不得不精打细算。首先到当地购买IC卡作联络之需。错开通信高峰时段,选择周末或晚上打电话,也能给自己省下一笔不小的话费。在与用人单位的联系中,最好先打个草稿,列出交谈内容,尽量节省通话时间。谨记:喋喋不休或谄媚讨好,既有可能会给用人单位抓住自己小尾巴,又会给对方留下夸夸其谈的不良印象。
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